شغلی که در آن نیازی به تحصیل نیست. چگونه یک شغل خوب پیدا کنیم - راهنمای دقیق برای کسانی که می خواهند شغل رویایی خود را بدست آورند

روز بخیر، خوانندگان عزیز!

امروزه جوانان اغلب فاقد میل و انگیزه برای ادامه تحصیل (حتی در مدرسه) بلکه به کارشان هستند. به جای اینکه برای برآورده کردن خواسته‌هایشان برای خود پول دربیاورند، راحت‌تر از والدین خود سؤال کنند. حتی از آنها بخواهید که بودجه لازم را به آنها بدهند.

اگر شخصی این سوال را بپرسد: "چگونه بدون تحصیل کار پیدا کنیم؟" - این در حال حاضر نیمی از کار است. این بدان معنی است که او قطعاً برای خود شغلی پیدا می کند.

متأسفانه امروزه برای فردی که دارای دو مدرک تحصیلی عالی است، به سختی می تواند شغلی را پیدا کند که شرایطش را برآورده کند و در مورد کسانی که اصلاً تحصیلات ندارند، چه می توانیم بگوییم.

همچنین نگاه کنید به "کار مورد علاقه توانایی های یک فرد را نشان می دهد، او را بهتر می کند، او را توسعه می دهد. وقتی تمام پیچیدگی های یک حرفه جدید را بررسی کنید، بسیار جالب تر می شود. دیر یا زود، تقریباً هر فردی با جستجوی مکانی در زندگی روبرو می شود.

• برای به دست آوردن شغل باید میل قوی و مقاومت ناپذیری داشته باشید.

• لازم است در مورد سطح درآمد پولی که برای یک ماه زندگی کافی است تصمیم گیری شود. شما نباید روی این واقعیت حساب کنید که بدون آموزش می توانید بلافاصله یک پاداش پولی قابل توجه دریافت کنید.

• تصمیم بگیرید که کدام کار ارجحیت دارد - دسته فیزیکی، روانی یا خدماتی. ساعت کاری استاندارد یا غیر استاندارد، در دسترس بودن ضمانت های اجتماعی

• حتماً ویژگی های شخصی خود را درک کنید. یک روانشناس می تواند به تعیین آنها کمک کند. با روی آوردن به آن می توانید با گذراندن چندین تست مرتبط (رایگان هستند) جهت مزاج خود را مشخص کنید.

پس از تعیین توانایی های طبیعی خود برای یک فعالیت خاص، می توانید شروع به جستجوی یک شغل خالی در زمینه شغلی توصیه شده توسط روانشناس کنید. حتی بدون تحصیل، اما با استعداد و سخت کوشی، می توانید یک جای خالی جذاب برای خود پیدا کنید، صرف نظر از محل زندگی خود (خواه کلان شهر باشد یا یک روستای کوچک معمولی).

• اگر یک پیشنهاد شغلی از طرف یک کارآفرین خصوصی باشد، نباید محتاط باشید و فوراً امتناع کنید. این آنها هستند که اغلب جوانانی را استخدام می کنند که تحصیلات یا تجربه کاری ندارند. البته دوره کارآموزی با دوره آزمایشی از قبل ارائه می شود. اما این حالت، در زمان ما، در همه جا یافت می شود.

• چنین ویژگی هایی در شخصیت یک متقاضی بدون تحصیل، مانند اطمینان به کاری که انجام می دهد، ماجراجویی سالم و توانایی ریسک کردن، مطمئناً به او کمک می کند تا پیشنهاد شغلی مناسب را بپذیرد.

• به بورس کار بروید و با کمک متخصصانی که در آنجا کار می کنند، برای خود کار پیدا کنید.

• از مراجعه به دوستان، آشنایان، والدین و محیط اطراف خود برای یافتن شغل مناسب دریغ نکنید.

• آخرین توصیه این است که پس از انتخاب یک حرفه و یافتن جای خالی برای آن، باید یک تصویر (لباس، کفش، مدل مو، آرایش) را برای خود انتخاب کنید که به بهترین وجه مناسب آن باشد.

1. برای خودت کار کن

شما باید "کسب و کار خود" را با گرفتن وام در برابر آن از یک بانک شروع کنید. کسانی که به عنوان بیکار ثبت نام کرده اند ممکن است برای توسعه شرکت تولیدی تازه ایجاد شده از دولت یارانه دریافت کنند. شما باید سعی کنید رویای دیرینه خود را حتی بدون داشتن تحصیلات محقق کنید تا صاحب و رهبر کسب و کار خود شوید.

2. کار از راه دور

ما نباید محبوبیت روزافزون کار از راه دور را فراموش کنیم. کارفرمایی که این وظیفه را صادر می کند به نتیجه علاقه مند است و نه "کتابچه" در مورد آموزش و تخصص.

3. "همه کارها خوب هستند - مطابق سلیقه خود انتخاب کنید"

هیچ چیز شرم آور نیست که حرفه ای به عنوان یک دستکار، سرایدار یا نظافتچی کار کنید. برای این شغل نیازی به تحصیل نیست. او، البته، خیلی دستمزد نمی گیرد، اما از اهمیت کمتری برخوردار نیست.

حرفه های کم مهارت که نیازی به تحصیل ندارند، اما برای زندگی ضروری هستند، شامل لودر، پیک-پستچی، متصدی رخت کن یا نگهبان، راهبری یا مروج، ماشین ظرفشویی، اپراتور مرکز تماس است.

همچنین می تواند حرفه هایی مانند هنرمندان آرایش (سبک ها)، خوانندگان "از مردم"، افرادی که به خوبی می دانند و می دانند چگونه یک ماشین را تعمیر کنند - "صنعتگران طبیعی"، فروشندگان (به ویژه در کیوسک ها و سینی ها)، آشپز، رانندگان عمومی حمل و نقل، خیاط

4. هیچ وقت برای یادگیری دیر نیست

بسیاری از مشاغل فوق از طریق دوره های خاص یا در کالج ها به دست می آیند، اما امکان کار در آنها بدون تحصیلات حرفه ای وجود دارد. آنها تحت هدایت یک همکار با تجربه مستقیماً در محل کار تسلط می یابند.

نمونه هایی از افرادی هستند که در حرفه خود به نتایج بالایی رسیده اند و هیچ تحصیلاتی در این زمینه ندارند.

اگر فردی با استعداد باشد، قطعاً در فراخوان خود به موفقیت می رسد.

به عنوان مثال، میخائیل پوگووکین، بازیگر مشهور سینمای روسی که با عناوین و جوایز مختلف اعطا شد، نه تنها تحصیلات ویژه ای نداشت، بلکه دبیرستان را نیز به پایان نرساند. محبوب بسیاری، "ایندیانا جونز" - هریسون فورد، و بیل موری، هنگامی که اولین نقش های خود در فیلم ها به آنها پیشنهاد شد، نه تنها تحصیلات حرفه ای دریافت نکردند، بلکه کالج هایی را که در آن تحصیل کردند نیز رها کردند.

اگر واقعاً می خواهید، می توانید در حالی که هنوز در مدرسه یا دانشگاه تحصیل می کنید، به دنبال رشد شغلی باشید. اما برای این کار باید سخت کوشی دیوانه وار و استعداد فوق العاده ای که طبیعت داده است داشته باشید. به عنوان مثال، یک نوازنده یا خواننده باهوش که نمی توانید به او گوش نکنید، یک هنرمند اصلی، یک نویسنده-شاعر یا یک عکاس پرتره.

اما در هر حرفه خلاقی نمی توان بدون تحصیل، بلکه تنها با استعداد و میل به نتایج بالایی دست یافت. به عنوان مثال، برای تبدیل شدن به یک مدیر پردرآمد، روزنامه نگار تلویزیونی یا مجری رادیو، باید دانش و دانش داشته باشید. بدون آموزش راهی نیست.

بعد از اینکه کار مناسبی بدون تحصیل پیدا کردید، باز هم بهتر است بروید و آن را بگیرید. دانش و مهارت هرگز به کسی آسیب نرسانده است.

بر کسی پوشیده نیست که بسیاری از کارفرمایان متقاضیان با سابقه کار را ترجیح می دهند. کسانی که بدون سابقه کار و دیپلم می خواهند امرار معاش کنند چطور؟ آیا این باور درست است که همه مشاغل «خشن» یا کمکی دستمزد پایینی دارند؟

فوراً باید توجه داشت که اگر کار خود را به خوبی انجام دهید ، کاملاً همه حرفه ها می توانند درآمد مناسبی داشته باشند. بله، پیدا کردن یک شغل خوب بدون دیپلم و تجربه ممکن است دشوار باشد، اما بیش از حد ممکن است.

اغلب خود فارغ التحصیلان و بیکاران خود را گیج می کنند و چندین کلیشه اشتباه در مورد یافتن شغل بدون تحصیلات و تجربه را در تصورات خود تداوم می بخشند. در اینجا به برخی از آنها اشاره می کنیم.

1. «پیدا کردن شغل بدون دوستی سخت است». اما بستگی به نوع کار دارد. بله، هیچ کس فردی را از خیابان که نه توصیه و نه تحصیلات داشته باشد، به سمت طراح هواپیما در یک شرکت بزرگ دولتی استخدام نمی کند. چنین کارمندی می تواند به تولید آسیب برساند. بلات در همه جا وجود ندارد، نیازی به فریب دادن خودتان نیست.

2. "من می خواهم 2 ساعت در روز کار کنم و حقوق مناسبی دریافت کنم." استخدام کنندگان این رویکرد نامزدهای یک موقعیت را یکی از مضرترین آنها می دانند: شما نمی توانید کمی کار کنید و با پاداش برای آن حقوق دریافت کنید.

3. «رزومه ام را برای 5-6 شرکت فرستادم و آنها مرا رد کردند. من ناراحتم و در خانه نشسته ام.» طبق آمار، برای کسب موقعیت در شرکت مورد نظر، باید 20 یا حتی 30 رزومه ارسال کنید. اگر در یک شرکت موضوع سابقه کار و تحصیلات عالی مطرح باشد، شرکت دیگر با کمال میل کارمندی را با مهارت های سازمانی عالی و تفکر خلاق بدون مدرک دیپلم یا تجربه می پذیرد.

اگر باورهای غلط از بین برود، مهم ترین سوال باقی می ماند: از کجا می توان بدون دیپلم و سابقه کار شغلی پیدا کرد؟ پاسخ به این سوال تکان دهنده خواهد بود: شما می توانید تقریباً هر موقعیتی را بدون تحصیلات عالی و تجربه بدست آورید. بله، مشاغلی وجود دارد که دیپلم مهم است: جراح، راننده قطار، طراح، مهندس. لیست طولانی است، اما ناراحت نباشید. بسیاری از مشاغل هستند که مایلند افرادی را بدون تجربه یا صلاحیت استخدام کنند. نکته اصلی این است که آنها می خواهند کار کنند. در اینجا یک لیست نمونه از مشاغل است.

1. مدیر. این یک حرفه منحصر به فرد است. هیچ کس دقیقاً نمی داند یک مدیر چه می کند. در واقع، دامنه وظایف او از تهیه قهوه برای رئیس محبوبش تا تهیه گزارش سالانه هزینه های شرکت را شامل می شود. کارمندان جوان و آینده دار (از جمله دانشجویان بدون تحصیلات) با کمال میل برای چنین موقعیتی استخدام می شوند.

2. راننده. اگر گواهینامه دارید، می توانید شغلی به عنوان راننده تاکسی یا راننده کامیون پیدا کنید (این به دسته بندی بستگی دارد). رانندگان با حمل و نقل شخصی در میان استخدام کنندگان تقاضای ویژه ای دارند.

3. گارسون. هیچ کس علاقه ای به سابقه کار یا مدرک ندارد. مدرک دیپلم ممکن است تنها زمانی مورد نیاز باشد که در رستوران های باکلاس کار کنید که به مشتریان خارجی یا طبقات بالای جامعه خدمات ارائه می دهند.

5. معلم خصوصی. یک فعالیت بسیار خوب برای هر کسی که حداقل دانش کمی از ریاضیات، روسی یا انگلیسی دارد (این موضوعات بیشتر مورد تقاضا هستند). در اینجا همه چیز مانند کپی رایتینگ است: می توانید مشتریان خود را پیدا کنید یا می توانید در یک شرکت خاص شغلی پیدا کنید که خود دانش آموزان را انتخاب می کند. درآمد ایده آل برای افراد در هر رده سنی. دیپلم و سابقه کار نقش مهمی را قبل از استخدام بازی نمی کند، به سادگی از متقاضی خواسته می شود تا آزمون خاصی را در مورد دانش موضوع انجام دهد.

این لیست را می توان برای مدت طولانی ادامه داد، زیرا تقریباً هر حرفه ای را می توان بدون دیپلم یا تجربه به دست آورد. نکته اصلی که باید به خاطر بسپارید این است که یافتن شغل رویایی خود در اولین بار تقریبا غیرممکن است، بنابراین لازم نیست تسلیم شوید و به جستجوی مداوم شغل مورد علاقه خود ادامه دهید.

جوانان اغلب نمی توانند شغلی پیدا کنند زیرا تجربه لازم را ندارند. اما برای به دست آوردن آن، ابتدا باید در جایی کار کنید. شما می توانید راهی برای خروج از هر، حتی سخت ترین موقعیت پیدا کنید. در این مقاله متوجه خواهیم شد که برای شکستن این دور باطل بدون تجربه باید به کجا کار کنیم.

بازاریابی شبکه ای

بسیاری از دانش آموزان دیروزی که به دنبال جایی برای کار هستند، در نهایت شروع به درگیر شدن در بازاریابی شبکه ای می کنند. ویژگی های اصلی شخصیت که برای چنین فعالیت هایی ضروری است، اجتماعی بودن و معاشرت بودن است.

بسیاری از شرکت های شبکه کالاهای بی کیفیت می فروشند، بنابراین اگر تصمیم دارید در این مسیر تلاش کنید، به دنبال یک شرکت جوان باشید که اخیراً در بازار فعالیت می کند. رسیدن به موفقیت در شرکت های بزرگ تقریبا غیرممکن است.

فروشنده

اخیراً اغلب از جوانان می شنویم: "من نمی دانم کجا برای کار بروم زیرا آنها تجربه یا تحصیلات ویژه ای ندارند." می توانید بلافاصله بعد از مدرسه به عنوان فروشنده در یک فروشگاه شغلی پیدا کنید. البته همه دوست دارند نوعی تجهیزات یا وسایل مد روز را بفروشند و حقوق زیادی بگیرند. اما ساده ترین مکان برای شروع با غذا است. با گذشت زمان، زمانی که تجربه کسب می کنید، می توانید به دنبال مکان معتبرتر دیگری باشید.

نکته اصلی این است که شما بتوانید دانش و تجربه ارزشمندی را در زمینه تجارت به دست آورید که در آینده تبدیل به یک مهارت ضروری برای شما خواهد شد.

پیشخدمت

کار یک پیشخدمت هم از نظر جسمی و هم از نظر روحی بسیار دشوار است. به خاطر داشته باشید که حدود 13 تا 15 ساعت روی پا خواهید بود. علاوه بر این، شما باید لبخند بزنید و مودبانه با همه مشتریان ارتباط برقرار کنید. البته این کار برای همه مناسب نیست، اما ارزش امتحان کردن را دارد، چیزی برای از دست دادن ندارید. و حتی تجربه منفی نیز تجربه است.

فست فود

هنگامی که از شخصی این سوال پرسیده می شود که بدون تجربه و تحصیلات به کجا کار کند، بلافاصله این فکر به ذهن خطور می کند - به عنوان یک کارمند در یک شرکت فست فود. این کار سختی است زیرا افراد زیادی هر روز فست فود می خورند. برای خدمت به آنها، کارمندان باید تمام روز را روی پای خود بگذرانند، بدون اینکه یک دقیقه بنشینند. اصولاً دانشجویان و جوانانی که تجربه ای ندارند در این گونه موسسات به صورت پاره وقت کار می کنند. حقوق ناچیز اما ثابتی دریافت می کنند. این گزینه خوب است، اما فقط به عنوان یک کار پاره وقت موقت. جوانان باید توسعه یافته و به دنبال شرایط کاری مطلوب تر باشند.

دلال معاملات ملکی

گارد امنیت

این موقعیت هم برای آقایان و هم برای خانم هایی که به دنبال مکانی برای کار بدون تجربه هستند مناسب است. به طور معمول، چنین کارمندانی برای امنیت در مغازه ها و سوپرمارکت ها استخدام می شوند. هیچ تجربه یا آموزش برای این مورد نیاز نیست. فقط کافی است با مدیریت موافق باشید. معمولاً مشکلی از این بابت وجود ندارد، اما هزینه کمتری خواهید پرداخت. نگهبانان امنیتی در کلوپ های شبانه و رستوران ها حقوق خوبی دریافت می کنند، اما رسوایی ها و دعواها اغلب در آنجا به وجود می آید.

فروشنده

میزبان

رستوران ها معمولاً دختران جوان جذابی را که به زبان های خارجی صحبت می کنند به این موقعیت دعوت می کنند. آنها به مهمانان کمک می کنند تا یک صندلی در سالن را انتخاب کنند، در مورد سفارش خود تصمیم بگیرند و نوشیدنی را انتخاب کنند. این یک شغل خوب و نسبتاً معتبر است که درآمد خوبی به همراه دارد.

دیسپچر

زنی که به مرخصی زایمان می رود به طور طبیعی فعالیت کاری خود را قطع می کند. برای مادران جوانی که بدون تجربه نمی دانند بعد از مرخصی زایمان کجا بروند، جای خالی زیادی در بازار کار وجود دارد. بسیاری از شرکت ها ساعات کاری انعطاف پذیر یا کار پاره وقت را به آنها پیشنهاد می کنند. به عنوان مثال، می‌توانید به عنوان اپراتور برای پاسخگویی به تماس‌های مشتریان یا اعزام‌کننده خدمات تاکسی شغلی پیدا کنید. در این صورت می توانید از راه دور از تلفن منزل خود کار کنید.

تخصص های کاری

اگر نمی دانید بدون تجربه و تحصیلات کجا برای کار بروید، ناراحت نشوید. بسیاری از مشاغل یقه آبی هستند که در حین کار آموزش داده می شوند. تقاضا برای آنها بسیار زیاد است، بنابراین می توانید به راحتی یک جای خالی پیدا کنید. البته، این کار سختی است، اما شما حقوق بالایی دریافت خواهید کرد. اگر همزمان برای تحصیلات عالی درس بخوانید، می توانید به سرعت شغل خوبی ایجاد کنید.

پیک

بسیاری از شرکت ها پیک هایی را استخدام می کنند که سفارشات را از فروشنده به مشتری تحویل می دهند. این موقعیت چندان معتبری نیست، اما پیک ها برای کار خود حقوق خوبی دریافت می کنند. این گزینه برای کسانی مناسب است که به دنبال جایی هستند که بتوانند بدون سابقه کار به محل کار بروند. هنگام درخواست برای این موقعیت، باید به خاطر داشته باشید که مسئولیت کامل بار بر عهده پیک است. در صورت آسیب رساندن به کالا، هزینه آن از حقوق وی کسر می شود. اما اگر کسب و کار خود را جدی بگیرید، می توانید درآمد خوبی کسب کنید.

شغل برای دختران

نمایندگان جنس عادلانه اغلب این سؤال را می پرسند که یک دختر بدون تجربه باید کجا سر کار برود. شما باید به دنبال مکان هایی باشید که همیشه به کارمندان نیاز دارید، به عنوان مثال، می توانید در یک سوپرمارکت به عنوان فروشنده یا صندوقدار شغلی پیدا کنید.

اگر می خواهید در حرفه خود کار کنید، اما آنها شما را بدون تجربه استخدام نمی کنند، سعی کنید به عنوان دستیار یک متخصص مربوطه شغلی پیدا کنید. اینجاست که دانشی که در دانشگاه به دست آورده اید به کارتان می آید و مهمتر از همه، می توانید تجربیات ارزشمندی کسب کنید. این یک گزینه عالی برای دانش آموزان دیروز است که علاقه مند هستند بلافاصله پس از فارغ التحصیلی به جایی که می توانند با تحصیلات عالی برای کار بروند.

مدیر دفتر

جوانانی که به دنبال گزینه هایی هستند که بتوانند با تحصیلات برای کار بروند، مشکلات خاصی را در یافتن شغل تجربه می کنند. ساده ترین راه این است که به عنوان مدیر دفتر کار کنید. این متخصص به کارهای اداری مشغول است ، در صورت غیبت سایر کارمندان را جایگزین می کند ، یعنی انواع وظایف را انجام می دهد.

پس از مدتی، اگر مدیریت شرکت موقعیتی را در تخصص شما به شما پیشنهاد نکرد، می توانید به سازمان دیگری منتقل شوید، زیرا دفترچه کار حاوی سابقه ای است که تجربه دارید. و این برای اشتغال آینده بسیار مهم است.

فریلنسینگ

کسب درآمد اینترنتی از راه دور مزایای زیادی دارد. شما حقوق خوب، برنامه ای انعطاف پذیر دریافت می کنید و در عین حال به مافوق خود وابسته نیستید. شما می توانید در هر زمان برای انجام کارهای خانه توقف کنید. در این مورد توبیخ یا اخطاری دریافت نخواهید کرد. یک فریلنسر مجبور نیست برای موقعیتی معتبرتر با رقبا بجنگد و با افرادی که برای او ناخوشایند هستند ارتباط برقرار کند.

از برخی موسسات، منابع انسانی هرگز دانشجویان را دعوت نمی کند: آنها از رفتار و سطح دانش خود راضی نیستند.

عبارت «تحصیلات عالی ضروری است» تقریباً در هر آگهی شغلی وجود دارد، مگر اینکه در مورد مشاغل یقه آبی صحبت کنیم. اما آیا این بدان معناست که بدون تحصیلات عالی می توانید حرفه را فراموش کنید؟ در واقع، در واقع، اغلب یک سال تجربه کاری به معنای بیش از پنج سال نشستن در سخنرانی است.

یکی از کارمندان شرکت بازرگانی می گوید: «آنها یک نفر را برای سمت مدیر منطقه با تحصیلات عالی، اما بدون سابقه کار استخدام کردند. - بنابراین او واقعاً تفاوت بین یک ناظر و یک فروشنده را درک نمی کند. و سمت «سرپرست بازرگانی» باعث فلج کامل آگاهی در او می شود.

چرا آنها به تحصیلات عالی نیاز دارند؟

کارشناسان می گویند تحصیلات عالی به خودی خود تضمین کننده اشتغال موفق نیست. اولگا کولسنیکووا، رئیس گروه مالی و مشاوره بخش استخدام کارکنان دائمی استخدام کلمن خدمات می‌گوید: «اغلب موقعیت‌هایی پیش می‌آید که تجربه و صلاحیت‌های حرفه‌ای یک نامزد بیشتر از داشتن دیپلم تحصیلات عالی نقش دارد. آژانس.

با این حال، ویکتوریا بوریسوا، مشاور استخدام در مرکز پرسنل Etalon، اضافه می کند که اگر کارفرما مجبور باشد بین دو نامزد با تجربه کاری خوب یکی را انتخاب کند و یکی از آنها تحصیلات عالی داشته باشد و دیگری نداشته باشد، به احتمال زیاد او این کار را خواهد کرد. به اولین نامزد ترجیح داده شود.

واقعیت این است که داشتن تحصیلات عالی به این معنی است که داوطلب دارای دانش ویژه، چشم انداز وسیع، توانایی تجزیه و تحلیل حجم زیادی از اطلاعات و نتیجه گیری کافی است. علاوه بر این، تحصیل در دانشگاه مهارت های کار مستقل، مدیریت زمان و خودکنترلی را توسعه می دهد.

درست است، نظر دیگری در این مورد وجود دارد. کارکنان منابع انسانی می دانند که برخی از فارغ التحصیلان دانشگاه های معتبر که جاه طلبی های آنها همیشه با دانش لازم پشتیبانی نمی شود، چقدر ستاره دار هستند.

مدیر منابع انسانی در انجمن می گوید: "در واقع، بسیاری از مشاغل خالی به دانش خاصی نیاز دارند که معمولاً یک فرد فقط در دانشگاه می تواند آن را بدست آورد." - در عین حال، تحصیل در مؤسسه تأثیر بسیار بزرگی بر روی شخص می گذارد و نه همیشه مثبت. من با کارآموزان کار می‌کنم و مؤسساتی هستند که هرگز از آنها دانشجو دعوت نمی‌کنم: از قبل می‌دانم که آنها چگونه رفتار خواهند کرد و چه سطح دانشی دارند.»

آموزش عالی چه زمانی اجباری است و چه زمانی اجباری نیست؟

الزامات یک کارفرما برای صلاحیت های یک کارمند کاملاً فردی است و به منطقه ای که متقاضی در آن کار خواهد کرد و موقعیت آن بستگی دارد. «تعدادی از مشاغل نیازمند تحصیلات عالی هستند. اکثر تخصص های بانکی کارکنان را ملزم به داشتن دانش نظری عمیق و مهارت های عملی می کنند. بنابراین، بانک ها معمولاً داوطلبان دارای تحصیلات عالی را ترجیح می دهند. علاوه بر این، برای برخی از مشاغل در بانک، داشتن تحصیلات عالی اجباری است.

و ویکتوریا بوریسووا تأکید می کند که یک متخصص بدون تحصیلات عالی نمی تواند برای مشاغل خالی در زمینه های مدیریت عالی ، اقتصاد ، بازاریابی ، مشارکت در توسعه فناوری های جدید و غیره درخواست دهد ، "زیرا دانش زیادی که برای کار مورد نیاز خواهد بود. فقط در دانشگاه قابل دریافت است."

اما کارشناسان یادآوری می کنند که آموزش عالی همیشه شرط اساسی برای استخدام نیست.

به عنوان مثال، موقعیت مدیر فروش نیاز به دانش خاص گسترده ای ندارد، مگر اینکه در مورد یک بخش بسیار باریک صحبت کنیم. اولگا بوریسووا می گوید: و اغلب کارفرما از نامزد اول از همه توانایی فروش مؤثر، ارتباط و علاقه مندی مشتری را دارد.

برای کار به عنوان اظهارکننده گمرک، تحصیلات تخصصی متوسطه نیز کافی است و گاه فقط دوره های این تخصص. اولگا بوریسوا می گوید: تجربه و ویژگی های شخصی نقش کلیدی در تصمیم گیری برای استخدام برای چنین شغلی ایفا می کند. او موردی را به یاد می آورد که "یک شرکت بزرگ خارجی یک متخصص را با تحصیلات تخصصی متوسطه، اما دارای تمام مهارت های لازم و تجربه چشمگیر، به عنوان یک اظهار کننده استخدام کرد و در نتیجه از چندین نامزد با تحصیلات عالی "سبقت گرفت".

آیا باید رزومه خود را ارسال کنم؟

به گفته ویکتوریا بوریسووا، در برخی موارد، بدون تحصیلات عالی، ارسال رزومه به شغل خالی که در آن تحصیلات عالی به عنوان پیش نیاز ذکر شده است (به ویژه یک بسیار تخصصی) به سادگی بی معنی است. و در برخی دیگر کاملاً قابل قبول است.

"این دومی به ویژه برای افرادی که در مشاغل خلاق هستند، مانند طراحان، صدق می کند. ملاک اصلی ارزیابی این کاندیداها تحصیلات آنها نیست، بلکه کار آنهاست. اگر یک متخصص با استعداد باشد، تجربه خوب و ایده های خلاقانه زیادی داشته باشد، می تواند مزایای بسیار بیشتری را نسبت به فردی که دارای ویژگی های مشابه نیست اما دارای تحصیلات عالی است، برای کارفرما به ارمغان بیاورد.

اولگا کولسنیکووا تأیید می کند: "اگر تجربه عملی شما انتظارات کارفرما را برآورده کند، می توانید با خیال راحت رزومه خود را برای کارفرما ارسال کنید." - ما کاندیدایی داشتیم که تحصیلات عالی نداشت اما مدت زیادی در یک شرکت غربی کار می کرد. هنگام بررسی نامزدی او برای سمت حسابدار، معیار اساسی تجربه عملی گسترده او و توصیه عالی از یک کارفرمای قبلی بود.

همه متقاضیان تحصیلات عالی ندارند. با این حال، آنها استاد کار خود هستند، کارآمد کار می کنند و دستمزد خوبی دریافت می کنند. ویکتوریا بوریسووا خلاصه می کند: "اگر شخصی "در جای درست" باشد ، حرفه خود را دوست دارد و می خواهد در آن پیشرفت کند ، مهم نیست که چه تحصیلاتی دارد ، او همیشه این شانس را دارد که در تجارت مورد علاقه خود محقق شود.

ناتالیا پولتاوا

نمی دانید برای تحصیل از کجا پول بگیرید؟ وام آموزش و پرورش

• شغل، کار، تحصیل

"اگر درس نخوانی، به عنوان سرایدار کار می کنی!" بسیاری از ما در کودکی توسط والدین یا معلمان خود با این عبارت می ترسیدیم. شاید به همین دلیل است که حرفه سرایداری و نظافتچی خانم است در مقام دومبا "عدم محبوبیت" در میان روس ها. در عین حال، اینها شاید معروف ترین حرفه هایی هستند که حتی بدون فارغ التحصیلی از یک دانشکده فنی می توان به آنها مسلط شد. این دسته همچنین شامل کار لودر، پیک، تحویل روزنامه، متصدی رختکن، نگهبان، نگهبان، راهبری، مروج، ماشین شویی، ماشین ظرفشویی، اپراتور مرکز تماس می شود... اما این لیست کامل نیست.

علیرغم اینکه مثلاً شغل فروشنده، صندوقدار، خیاط، نانوا، نقاش، پیشخدمت را می توان در کالج، فنی و یا دوره ها به دست آورد، انجام وظایف در این حرفه ها بدون تحصیلات حرفه ای امکان پذیر است. این را آگهی های استخدامی متعدد برای متقاضیان بدون تجربه و بدون تحصیلات خاص نشان می دهد. واقعیت این است که چنین حرفه های یقه آبی را می توان مستقیماً در محل تسلط یافت، به خصوص اگر سازمان آماده آموزش یک کارگر جدید در مهارت های لازم باشد.

کسانی که استعداد یک نوازنده، خواننده، هنرمند یا عکاس (با استعداد، نه فقط یک دوربین) را دارند نیز می توانند بدون فارغ التحصیلی از کالج یا دانشگاه شروع به کسب درآمد کنند. می توانید درست بعد از مدرسه یا حتی در حین تحصیل شروع به ایجاد شغل کنید. در عین حال، به لطف توانایی های خلاقانه خود، ممکن است بتوانید در این زمینه به موفقیت های بزرگی دست پیدا کنید. به عنوان مثال، بازیگران مشهور جهان تام هنکس، هریسون فورد، بیل موری در یک زمان به خاطر نقش اول خود از دانشگاه (در تخصص های دور از بازیگری) خارج شدند.

با این حال، استعداد به تنهایی برای همه مشاغل خلاق کافی نیست. برای ایجاد حرفه ای به عنوان یک روزنامه نگار، مجری تلویزیون یا رادیو، دریافت تحصیلات عالی، حتی اگر در تخصص شما نباشد، اضافی نخواهد بود. بالاخره این افراد باید دانا باشند و بتوانند به طور صحیح و هماهنگ افکار خود را به صورت شفاهی یا نوشتاری بیان کنند. همین امر در مورد حرفه مدیریت نیز صدق می کند.

با قضاوت بر اساس آگهی‌های وب‌سایت‌های تخصصی، اغلب کارفرمایان مشاغل زیر را با علامت «بدون آموزش خاص» یا «بدون آموزش» پست می‌کنند:

• لودر،
• نظافتچی/سرایدار،
• پیک،
• منشی (مدیر، دستیار شخصی)،
• مدیر فروش، مدیر خدمات مشتری،
• فروشنده مغازه،
• نماینده فروش،
• اپراتور مرکز تماس (تاکسی دیسپاچر)
• راننده،
• پیشخدمت،
• گارد امنیت
• کپی رایتر
• مروج
• تمام کننده

ظاهراً به دلیل کمبود نیرو، برخی از سازمان‌ها حاضرند حتی پرستاران و مربیان «بدون آموزش ویژه» را استخدام کنند.